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L'engagement du PM de garantir des possibilités d'apprentissage pour tous

Le Premier ministre a promis d'offrir une «garantie d'opportunité» qui donnera à «chaque jeune la chance d'un apprentissage ou d'un stage» pour relancer l'économie après Covid-19.

Les détails les plus fins de la politique n'ont pas été révélés lors du discours de Boris Johnson au Dudley College le 30 juin, mais il s'est engagé à ce que le gouvernement lance ce «nouvel accord» qui accélère 5 milliards de livres sterling sur des projets d'infrastructure à travers le pays pour «construire construire construire construire».

Il a déclaré que pendant "un siècle, nous n'avons pas réussi à investir suffisamment dans la formation continue et à donner aux jeunes la formation pratique et la formation continue dont ils ont besoin" avant de réitérer que le gouvernement investira 1,5 milliard de livres sterling pour la rénovation de bâtiments universitaires "délabrés", en commençant par cette an.

Il est allé dire; «Nous offrirons également une garantie d'opportunité, afin que chaque jeune ait la possibilité de suivre un apprentissage ou un stage afin qu'il conserve les compétences et la confiance dont il a besoin pour trouver l'emploi qui lui convient.»

En réponse au discours, le directeur général de l'Association of Employment and Learning Providers, Mark Dawe, a déclaré: «Le fait que le Premier ministre considère les stages comme un élément clé d'une nouvelle garantie d'opportunité pour les jeunes est un pas en avant important et nous l'avons récemment présenté lors de la demande du gouvernement ce qui a empêché le programme de stages très efficace de décoller.

«Nous pensons que des incitations pour les employeurs de PME seront nécessaires.»

Il a été rapporté par Le soleil auparavant, le chancelier Rishi Sunak pourrait être sur le point d'annoncer des versements de 3 000 £ aux employeurs pour chaque apprenti de moins de 25 ans qu'ils embauchent. Le gouvernement a déclaré que le chancelier Sunak fournirait une mise à jour de sa stratégie de relance économique début juillet.

Dawe a déclaré que l'AELP "ne croit pas que l'incitation de l'employeur flottant de 3 000 £ va le couper".

"Pour répondre à une subvention salariale de 50 pour cent, la subvention pour un jeune apprenti en première année devrait être d'environ 4 000 £ et jusqu'à 7 500 £ en deuxième année en fonction de son âge", a-t-il ajouté.

À la suite du discours du Premier ministre, le ministère de l'Éducation a déclaré que la "garantie" concerne plusieurs ministères et que les détails sont toujours en cours de finalisation.

Ils ont ajouté que la prémisse de base est qu'ils reconnaissent le risque important que certains jeunes qui entreraient habituellement sur le marché du travail cette année se retrouvent au chômage.

Lisez l'article complet, tel que rapporté par FEWeek, ici.

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